如果你是從事外貿業務的話，外貿軟件還是比較好的，它涵蓋了外貿所需要的各個流程模塊，而且各個功能比較智能化，自帶了各類統計分析功能。
對于工作來說，可以使自己更加了解客戶提升工作效率，是專門面向國內出口型企業的一種外貿業務管理軟件，外貿軟件是專門面向國內出口型企業的一種外貿業務管理軟件。
涉及范圍一般涵蓋外貿客戶搜集、外貿郵件管理、外貿客戶管理、外貿業務流程管理、OA辦公管理等幾個方面。
外貿軟件按技術架構來分又分為C/S和B/S兩種架構，C/S架構只適合在公司內部應用，不支持遠程辦公。
擴展資料：
如何選擇外貿管理軟件：
當今外貿管理軟件市場品牌繁多，很多軟件產品又有看是相似的特點，讓用戶無從選擇，如果每一種去試用，要消耗好多時間。
如何能快速識別并選取適合自身使用的外貿管理軟件，確實也不是一件易事。
一、考察該軟件公司的背景：
包括公司成立時間以及該軟件產品的開發時間，這些都是重要的參考指標，一般來說，時間的長短，代表著該公司在這一行的專業資歷。
資歷越老，對用戶來說就越有保障，因為軟件與一般的商品不同，其特殊性在于用戶購買后，需要提供完善的售后服務。
比如，廈門億星軟件公司，長期專注于工藝品行業管理軟件的研發、服務于解決方案，倡導對用戶實施“管家式”服務。
對于每一個用戶，都指派專門的技術服務人員，進行長期、一對一的服務，確保用戶能夠成功應用好軟件產品，取得預期的IT投資目的。
二、考察軟件公司的開發經驗：
很多用戶在購買軟件時往往容易忽略這個問題，要么只是考慮到價格因素，要么是地區因素，而這樣的考慮方式就容易被軟件公司牽著鼻子走。
事實上軟件的實用性是購買軟件時最主要的考量點，而評判一個軟件是否實用的主要考察是該軟件產品投入市場的時間。
由于貿易性質的多樣化，從事不同產品的外貿公司在業務流程的處理上也會有所區別，試想一下該軟件產品投入市場的時間越長，該外貿軟件公司所面對和處理的問題也就越多。
這樣處理問題的能力也會隨之增強，累積的行業經驗也就越豐富。廈門億星軟件公司十多年來，在不斷吸收業內優秀企業成功管理經驗的基礎上沒結合領先的IT技術。
研發出專門針對于工藝品行業系列以及外貿行業系列軟件。
三、買粉絲同行業使用情況：
用戶可以通過軟件公司介紹的客戶資料，向同行了解該軟件的使用是否理想，當然買粉絲結果只能作為參考，因為每個人對管理內容以及管理深度會有不同的理解和要求。
廈門億星軟件公司積累3000多家成功企業用戶，涉及陶瓷、樹脂、玻璃、騰鐵、園藝、家具、編織、裝飾品、蠟燭、玩具、餐具、五金等多個行業，遍布全國各地。
四、親自試用：
在綜合上述三點考慮之后，還是需要試用，很多軟件產品貌似相同，但其實在使用后才會發現是否能夠操作簡單、好用實用。
廈門億星軟件公司好用專門為工藝品、外貿行業量身定制的成熟軟件產品，最大限度體現了工藝品以及外貿行業的產品和流程特點。
標準化、傻瓜式的操作界面和流程，極易上手，無師自通。
五、價格比較：
目前市面上的軟件價格真是千差萬別，低至幾百元，高至上幾十萬，單純的依照價格去選擇軟件，最終受害的只有用戶本身。
最好的方式是綜合以上四點，再做決定，我們有一些用戶已經是第二次甚至是第三次購買軟件了，無疑在時間和金錢方面都造成了巨大損失。
選擇好自己適合的外貿管理軟件，將會大大改善公司的運營情況。
建議你做外貿，一方面那個收入高，可以提高自己的英文水平，搞業務的一般開始不好搞，后來賺錢多
軟件開發嘛，說實話，現在很多程序員都是在搞外包，學不到什麼技術的，真正自己開發的太少了，不要聽別人說軟件多麼有前途，那是因為他們沒進入這行，不曉得行情
首先你喜歡你的專業嗎？你審視一下自己到底適合做哪一行？做軟件開發的，就是貼近你專業的選擇。工作具體就是枯燥點的，編程序或者其他更專業的工作。但是你可以看到比自己一個明確的高度。可以知道經驗積累起來，做到一個程度，會到什么位置。而做外貿是跨專業的操作。做外貿肯定是要做相關電子商務和展銷會形式一起來進行的。不可能常年參加國外會展的，畢竟那樣費用很高。也不能說與你專業無關，因為你會把你所學的和英語口語成為你工作中的工具了。但是你更專業的東西就荒廢掉了。
另外，也要看你是男孩還是女孩？對你選擇職業方向也很重要，看你自己做權衡了。畢竟只有你自己最了解自己了！第一份工作很重要的，一定要思考清楚謹慎點。希望這些話對你有用！
外貿業務員的本質就是銷售人員。無非是客戶是老外而已，然后交流的語言以英語為主。
大家都很關心外貿業務員的工資問題，作為一個在外貿創業7年，管理著上百人的外貿公司創始人，我想要跟大家分享三個問題：
1.對于0~2年經驗的外貿業務員來說，外貿能賺錢嗎？
2.對于2~5年經驗的外貿業務員來說，我為什么沒有賺到錢？
3.對于5~8年經驗的外貿業務員來說，我的前途在哪里？
下面分別說說。
1.對于0~2年經驗的外貿業務員來說，外貿能賺錢嗎？
很多沒有經驗的，或者即將邁入外貿業務的小伙伴，以及有過1~2年經驗的外貿小伙伴，都非常關心，究竟外貿是否賺錢？
那么到底賺不賺錢呢？
要搞清楚這個問題，我們需要先定義清楚什么叫賺錢，什么叫不賺錢。為了便于大家理解和比較，我們不定義得太復雜，取一個大家都比較熟悉的定義吧，我們把賺錢粗略的定義為收入還可以。
如果某個崗位，收入相比其他崗位都高些，且每年都會增長，那么我們就稱之為賺錢。否則稱之為不賺錢。
前面說了，外貿業務員的崗位本質是銷售崗位，是銷售人員。銷售人員是依靠業績說話的。因此外貿業務員的薪酬結構一般也是底薪+提成+獎金的基本模式。追求業績是公司的根本追求，自然落實到外貿業務員身上，也是其最根本的追求。而業績從理論上講是沒有止境的，因此外貿業務員的收入理論上也是沒有上限的。
那么，外貿業務員跟其他崗位比較，收入如何呢？我們將其他崗位粗略地分為兩類：
第一種：跟固定性收入的崗位比較。
常見的固定性收入的崗位有：人力資源崗、行政崗、財務崗、生產崗、客服崗、技術崗等。當然個別人可能會有些獎勵。
而外貿業務員的薪資是固定部分+變動部分，但是對于0~2年經驗的外貿業務員來說，由于能力和經驗都比較欠缺，因此，此時的外貿業務員的薪資很大一部分來源于固定部分，變動部分獲得的收益可能不多。因此在這個階段，外貿業務員的收入相比固定性收入的崗位，沒有明顯的優勢。
當然特別優秀的，或者公司條件資源多的，外貿業務員的收入遠超其他崗位，也是有的。
第二種：跟內貿銷售員的收入比較。
外貿業務員跟內貿業務員相比，就很好比了。大家都是銷售人員，無非就是內外的差別。
那么哪種崗位的收入高些呢？
這個要從銷售的難度來對比。
我做國內的銷售做了9年，銷售過很多種軟件產品，比如ERP、EAM、OA、財務管理系統、供應鏈管理系統、ITSM等，使用過各種銷售的方式或渠道，比如電話推銷、陌生拜訪、渠道銷售、大客戶直銷、招投標、解決方案式銷售等。一個最大的感受就是，贏得客戶的信任非常不容易。
大家要明白，做銷售，贏得客戶的信任是關鍵一環！成單的周期很長，電話推銷及陌生拜訪，被拒絕的概率非常之高，我剛開始做銷售的時候，每天打100個電話，能夠聊上的不超過10個，能夠約上當面拜訪的不超過2個。而現在這種銷售的方式依然普遍存在，大家想想，你經常手機收到各種買房賣房、保險、投資、貸款、電信等推銷電話有多少？被你拒絕的有多少？
為什么這么低效的開發方式還普遍存在呢？因為大家都不會玩高級的營銷方式。
總而言之，做國內銷售的難度是很大的，要做出業績，很不容易。
2015年，我辭職創業，轉戰外貿，當面對海量的外貿客戶的時候，頓時覺得好輕松啊。為什么呢？因為相比內貿，搞定外貿客戶的信任太容易了。
從銷售方式上講，做外貿渠道的方式無非是7種：
這七種開發客戶的方式，難度大不大呢？我們簡單看下：
1）展會：就是你去租賃個攤位，展示你的產品。來的客戶基本都是很精準的客戶，客戶有興趣就會到你的展位里面面談。這個難度大不大？你自己想。
2）檔口門面：就是線下租賃個固定的攤位，等候客戶上門。那么上門的客戶都是精準的吧？這樣的生意你覺得難度大嗎？
3）地推：地推之前一般是電話或郵件確認好的。然后上門拜訪。這樣的效果會差？
4）電商店鋪：進你店鋪的客戶都是對你的產品有興趣的，這樣的客戶你還談不下來？
5）獨立站：通過搜索找到你的網站，在對你的產品感興趣后給你留言發詢盤的客戶，這樣的客戶跟進難嗎？
6）SNS：通過海外SNS渠道營銷推廣，吸引粉絲，對于你的粉絲進行開發，難嗎？
7）google搜：就是利用google等搜索方式，找到客戶，給客戶發郵件進行陌生開發。這個可能是唯一有難度的吧。對吧？
綜上所述，從外貿開發客戶的方式來看，要贏得客戶的信任，并不難。
再舉幾個例子吧，我最快的一個客戶從接觸，到贏得信任，到磋商方案，到打樣品款，時間是1小時。最快下訂單的客戶的時間是客戶收到現貨樣品，然后馬上下訂單，而且是全款，時間是8天。
而相比內貿，收到客戶的首付款最快是15天，收到全款的最快時間是40天。有的訂單往往要跟蹤2~3年才能結果出來。
大家就可以明白，內外貿銷售的差別和難度了吧。
當然上面舉的例子，不同的行業又有些差別，大家僅供參考。可能有的行業拿下一個客戶比我還快，這都是很正常的。
小結一下這個話題：
對于0~2年的外貿業務員來說，賺錢是比較難的。原因如下：
1）相比其他崗位來看：銷售型的薪酬結構浮動大，與固定型收入的崗位相比，初期不占優勢。
2）初入外貿的小伙伴，受限于經驗和能力，不容易出業績，也就不容易獲得浮動部分的收入。
但是，從長遠看，當外貿業務員有了足夠的積累，浮動部分的收入就上來了，那么賺錢就是必然的了。其次，相比內貿業務員，外貿業務員又明顯占優勢，比內貿賺錢，大家要有信心！
處于這個階段的小伙伴，普通缺乏開發客戶的方式，大家可以看我的一篇通過論壇開發客戶的文章，相信對你有幫助：
做外貿強烈推薦5個實用的海外批發商論壇，開發客戶的金礦啊
2.對于2~5年經驗的外貿業務員來說，我為什么沒有賺到錢？
那么對于有了2~5年經驗的外貿業務員來說，能否賺到錢呢？
首先來看看我公司的業務員某業務員某次提成部分的收入：7004.99
基本底薪是5000，再加上其他獎金，該月實發薪資是1.5萬多。
這是該業務員在進入公司1年后，累計參加工作3年后的基本月收入。
這是