01 去海外項目部好不好(小弟是學土木工程的,不知道海外事業部怎么樣,請各位前輩高人指點一下)

时间:2024-05-23 18:03:43 编辑: 来源:

去海外項目部造價女生好不好

去海外項目部造價女生不好

海外項目部造價需要到工地進行測量計算工作,需要常駐工地,條件艱苦,經常加班,對女生不好,海外項目部造價崗位職責是一線項目造價、計量工作、合同管理等相關工作

小弟是學土木工程的,不知道海外事業部怎么樣,請各位前輩高人指點一下

首先說一下 我也是這個專業的,先和你說一下當今我們專業的前景,可以說非常好 非常好,工作是不愁找不到的,至于你說的英語問題,當然是等級越高越好了,不過也是看情況,比如中鐵5局海外公司,在網上招聘說要過了英語專業8級的,但是很扯淡,他來我們學校招的時候,說要過英語四級,可是我們專業英語都不好,大家就在下面說4級都沒用過,那個人事部的部長就說,那也無所謂了 反正都有翻譯 你們也不用和 外國人聊,所以英語要看情況,如果你在的學校大家英語都比較好了,那你過英語6級 基本上既沒有問題了,畢竟專業8級那些根本不是我們專業學的,要是我們都是專8,那那些外語專業的豈不是沒飯吃了。

另外 你說的待遇問題,我和你說說,海外的待遇非常好,我們在國內就業,就拿國企來說比如中交中鐵,見習期待遇是2500左右(不算獎金和補貼),轉正后是4000左右(不算獎金補貼),而海外公司見習期是8000到9000(不算獎金和補貼),轉正后是10000左右(不算獎金和補貼),另外他們的獎金一般每月都在800美元以上,也就是5000以上,所以待遇是非常好的。

但是在海外非常辛苦,一年只能回一次家,而且你簽合同,基本都是5年以上,所以何去何從你要自己把握。

其實我個人倒是建議你晚點去海外,因為我們這個行業在國內現在場景非常好,不過也可以預測,這種情況還會有10年,10年已經夠你發展為項目經理了,10年后不論你去海外,還是在國內都可以混得開,何必去國外受那么多苦。

出國勞務靠譜嗎?

其實騙人的項目雖然五花八門,但有一條基本原則是不變的,就是以高薪做為誘餌,吸引很多人來報名,結果人出不去,錢打了水漂。所以出國勞務一定要認清自身的條件,如果你沒有學歷,沒有語言能力,又沒有技術,或者年齡又比較大的,想出國一年掙幾十萬,那你連想都不用想,出國勞務掙錢是比國內要多,但國外的錢也不是大風刮來的,不是那么好掙的。每個國家對國外來的務工人員和簽證都是有限制的,并不是隨便一個人就能去別的國家工作,首先你得明白,人家這個國家的簽證開不開放,有沒有這個工種,語言達不達的到人家的要求,雇主跟你面試,你能不能面試上,年齡符合不符合雇主和簽證的要求。所有要求都達標,你才能有資格去申請。

我相信想出國的朋友,一想到出國,馬上會想到一定要去發達國家,比如:美國、加拿大、澳大利亞、歐洲、新西蘭等等,還一定想出國費用一定要低,出國工資一定要高!我奉勸有這些想法的朋友一句:天上不會掉餡餅!!!出國費用又低,掙錢又多,發達國家又這么容易去的項目,這是不現實的,千萬不要報有幻想。

從美國說起吧,美國目前是全世界最發達的國家,大部分人一想到出國,首先會想到美國,對美國有無限美好的憧憬,但美國卻不是那么容易去的,首先美國是沒有工作簽證的,根本就不提供,就算去了美國也是打黑工,然后想辦法再轉身份。去美國的簽證一般是旅游、留學、商務等等,需要去大使館進行面簽,就像面試一樣,簽證官說讓你過去,你才能過去,簽證官說不讓你去,誰都不好使。面簽成功的因素很多,比如年齡、出境記錄、財產證明等等,你的材料和面簽時的溝通讓簽證官覺得你在國內混的還不錯,沒有黑在美國的理由時,簽證官才考慮讓你簽證成功。如果你年齡比較小,沒有出境記錄,又沒有財產證明,我勸你還是不要考慮美國的好。

加拿大、澳大利亞、歐洲、新西蘭,這些國家基本可以統一的來講,情況差不太多,如果你不是廚師(而且還是資格比較老的廚師),沒有英語雅思成績,沒有技術能力,這些國家的工作簽證你就不用考慮,因為根本去不了,只能考慮以旅游簽證過去打黑工,黑工的條件和美國一樣,你的出境記錄越多,財產證明越多,簽證就越容易通過,否則也是不好去。歐洲目前的工人工資比較一般,并不是很多,除了廚師之外,基本全是黑工。澳大利亞是有工簽的,比如457(現在已經取消),但是英語雅思成績是首要條件,先有了雅思成績才能找雇主擔保,否則海關你都過不去。

針對這些發達國家,騙人的項目是最多的,真的五花八門,總結一點就是,這些國家的工簽一般只有廚師,如果不是廚師,你必須要有雅思成績和過硬的技術,有雇主擔保才能過去,而且雇主的擔保函也是很貴的,折合人民幣要幾十萬,這個錢一般是要工人負責的。現在趕集網上,58同城上有好多招聘信息說可以去歐美打工,一個月掙兩三萬,什么工種都有,年齡五十多歲以下,也沒有語言要求的,而且費用還可以從工資里扣除的,這種連看都不要看了,全是騙子。

說費用可以從工資里扣除的這種說法,我現在真的有必要跟大家說一下!這種說法最早的來歷,是從哪里來的呢?XX集團騙人項目揭秘。XX集團利用這種說費用可以從工資里扣除的模式,看似很為消費者著想的模式,騙了中國大概差不多十萬人,總數額高達20億,幾乎每個省份都有中港集團的子公司,而且都有中國公安部的出入境資質(辦理這個資質需要注冊資金500萬,而且這個錢要押在公安部沒有任何利息)。這個事在兩年前,整個勞務圈鬧的沸沸洋洋,但直到現在為止,這種騙人的模式還是屢試不爽,因為真的是抓住了工人的心理。但是想出國的朋友一要明白一個道理,這種模式是不可能實現的,你可以換位思考一下,如果你是勞務公司,你會讓你的工人掙到錢了再把費用打給你嗎?工人的工資又不是發給勞務公司,而是直接打給工人本人,如果工人不還這個費用呢?你難道還要跑到國外去跟他要嗎?中國人都明白,欠錢的才是大爺。正規工作簽證的國家和項目都是嚴格按照法律來操作,錢會在規定時間直接打給工人,也不拖欠工資,更不可能打給第三方的,如果是黑工的話,這個事就更不成立了,工人隨便跑到哪都可以,隨便給誰工作都可以,錢就更不可能給勞務公司了。再說了,誰嫌著沒事自己掏錢把你送出國掙錢,辦簽證,稅費,廣告等,還有國外的合作方難道都不需要費用嗎?

再說說亞洲國家,全世界唯一一個各行各業工作都可以去的國家,就是新加坡,因為新加坡85%以上是華人,語言以漢語和英語為主,華人占大多數,所以中國人過去都能找到對口的工作,簽證也是開放的!

韓國的工作簽證一般也是廚師、幫廚和服務員,再就是免稅店的項目,其他的都是以旅游簽證過去的黑工,韓國黑工查的相對其他國家來說,都要嚴格一點,黑工掙的比工簽工作一般要多。

日本可以通過研修生、工作簽證和旅游簽證過去,日本的研修生一般需要在國內培訓三四個月,才能過去,一般工作一年或者三年,以后不能再去日本,工資一萬左右。還有工作簽證,這種一般就要求日語能力了,還有學歷,雇主面試通過才能過去。再就是以旅游簽證過去的黑工了,跟韓國一樣,黑工掙的一般比較多。

還有建筑工,一般是去東南亞國家,中東國家,或者非洲國家,這種項目一般是中國的建筑企業在國外的工程,建筑工需要在國內考試通過,成批過去。

還有現在東南亞的博彩行業招工,一般是菲律賓,柬埔寨,馬來西亞,老撾等國家招工,這些工作適合年輕人過去,一般三十歲以下的,或者剛畢業的學生過去工作。博彩在國內是非法的!在東南亞國家就是合法的,去工作一定要注意!

想出國的朋友有大部分人可能剛接觸這個行業,有很多地方不懂,但只要務實一點,不要太好高騖遠,認清自身的條件,就可避免上當受騙。

客觀的認識出國勞務的優勢:

1、沒有技術的朋友在國內可能拿著2-3千的收入,通過正規的海外勞務派遣公司出國之后大致可以拿到1萬的薪資,如果有技術的話,薪資大致在1.2萬-1.5萬之間。

說句掏心窩的話,出國務工比較適合那些在國內賺不到錢,或者是自己的能力和崗位在國內找不到好的待遇,這些人會比較適合出國!

2、在國外確實可以攢下錢,因為大多數海外的崗位,雇主都是包吃住的,就算不包吃住,也會有一些吃住補貼,只要自己在國外管住手,辛苦幾年下來,攢下的錢還是很客觀的!

3、出國勞務的優勢還有很多是金錢無法衡量的,比如可以提升自己的眼界、鍛煉自己的口語能力,培養自己獨立自主的能力,學習國外先進的管理理念……

這些能力都是你在國內所學不到的,等之后回國工作的時候,這也會成為自己簡歷上濃墨重彩的一筆!

什么樣的人不適合出國勞務?

1、搞不清楚自己的定位,不知道自己會做什么,對之前做過的工作都不滿意,頻繁的更換工作;

2、喜歡抱怨、遇到一點挫折就打退堂鼓的人也不適合出國。在國外,你會見到形形色色的人,遇到各種各樣的事,倘若你不能嘗試自己去解決,那還是不要出國的好;

3、如果因為出國已經糾結了一年半載,擔心出國后這樣不行,那樣不行,畏手畏腳的,建議還是不要出國打工。

任何一個東西都有兩面性,有人說好,必然也會有人說不好!小趣想要和大家說的就是,如果你自己有想要出國勞務的打算,那就要自己下點功夫,去多做一些功課,而不是去聽別人說國外的工作好或是不好!

剛簽了四川路橋集團一分公司,明天去報到。他要我們做好常年在海外的準備,請問該公司海外項目怎么樣?

我原來是某建工集團下屬一個子公司的分公司的人力資源部的!呵呵···有點繞,我們公司也有國際部!你的問題我可以就我們公司情況給你說下做個參考!具體還看你們公司的規定。

1、新人出國的幾率。分為兩種,一種是畢業就分到國際部,國際部會根據專業和工作需要直接外派。鑒于你的專業留在機關的可能很下,應該是直接派到國外;二是非國際部員工,如果公司有新中標的國外項目,我們公司的規定是可以自行報名參加培訓,然后外派。不過報名后會篩選。

2、上升空間。工程類的就兩種,一種是職稱,一種是職位。職稱分為:員級、助理級、工程師、高級工程師、教授級高工。職位有點復雜,一般的軌跡是見習、技術員、技術主管、部門副主任、主任、副總工程師、總工程師、項目經理。公司機關分為:見習、員工、組長(科級)、副主任(副處級)、主任、副經理、經理。員工一級的晉升是自動晉升,時間為一年,其他的看你表現和公司領導。

3、個人收入。這個跟公司效益有很大關系。常駐海外的基本上就是一年10左右的樣子(員工),領導是拿年薪的,具體算法很復雜就不說了!

當然具體情況要看你們公司的規定。

另外海外很辛苦都是其次 主要是危險 容易得病!希望你能健康回來!

我想去中鐵海外工作要什么條件?

干海外項目,英語很重要,建議找一些海外項目英語口語相關的資料來學習,要針對性強、學以致用那種

在水電八局一個女孩子到海外項目部好嗎

好。

1、不累。在水電八局一個女孩子到海外項目部員工上班采用上五休二制,一天工作8小時,不累,工作輕松。

2、環境好。在水電八局一個女孩子到海外項目部員工月薪5000元加,高于同行水平,不強制員工加班,單位有空調,工作環境非常好。

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