說起國家電網，可能很多人的印象就是國企、壟斷、有錢，然而真實情況并沒有這么簡單。強大二字對于國家電網來說絕對是當之無愧，下面就從四個方面來說一下，國家電網到底有多強大。

一、營收，2016年國家電網營收3200億美元，利潤100億美元，名列世界500強第二位，中國500強第1位。
二、技術，中國的特高壓輸電技術在世界上處于領先水平，2013年我國已經建立了系統的特高壓與智能電網技術體系，編制相關國際標準19項，特高壓交流電壓已成為國際標準電壓。2009年，全球首個特高壓交流線路，晉東南-南陽-荊門1000KV高壓線投入使用。2016年，準東-皖南1100KV特高壓直流輸電工程開工建設，全長超過3324公里，是世界上等級最高輸送量最大、傳輸距離最長的線路。

三國際布局，國家電網海外布局已成規模，境外投資總額超過100億美元，境外資產總額達400億美元，已投資運營菲律賓、巴西、葡萄牙、澳大利亞等7個國家和地區的骨干能源網。投資的輸變電工程更是遍及多個國家和地區，境外投資項目無一虧損，全部實現盈利。據悉國網的目標是到2020年，海外電力資產規模達到公司總資產的10%，國際業務利潤貢獻超過20%。

四服務，國家電網覆蓋國土面積的88%以上，供電服務人口超過11億人，東部沿海不用說，但是西部偏遠地區自然條件惡劣，電網建設成本高，有些村子只有幾戶人家，可能100年也收不回建設成本，但是照樣可以用上比較穩定的電。說完基礎設施建設，咱們再說說故障搶修，一般情況下，打客服電話95598報修之后，最多不超過兩小時工作人員就會趕到現場處理
大學生想進“國家電網”，需滿足5個條件，否則將失去考試資格滿足年齡條件
想要進入國家電網工作，首先要滿足年齡條件，碩士學歷不得超過28周歲、本科學歷不得超過25周歲、專科學歷不得超過22周歲。如果在應聘中，大學生的年齡不符合國家電網報考條件，將會失去考試資格。所以考生在報考國家電網時，最好先了解報考條件，也是白白浪費時間。
應屆畢業生身份國家電網需要適合企業的人才，所以每年在招聘人才當中，都會向應屆畢業生傾斜，這樣所培養出來的人才，就會更切合公司需求。因此，在應屆生參加國家電網校園招聘時，無需具備任何工作經驗。如若大學生錯過了應屆畢業生的身份，想要成功上岸將更難。
良好的身體素質國家電網屬于國企，每位員工都有固定的績效考核，想要完成自己的本職工作，就需要具備良好的身體素質。因此大學生在大學期間需注意體能鍛煉、保證身體健康。而且，國家電網在招聘當中，對應聘者的色盲、色弱、視力方面都還有一定的限制，如能一切正常，基本都能順利通過體檢。
對口的專業國家電網的招聘崗位，多數都需具備很強的專業能力，所以在招聘時，會對大學生的專業有一定限制。大學生在報考國家電網時，一定要注意崗位對大學專業的要求，看自己是否滿足條件。通常所學專業是金融財會專業、工科專業、電子信息專業、電力專業的大學生，在國家電網招聘中會更具優勢些，成功上岸幾率大。
無不良記錄無論報考鐵飯碗工作，還是選擇從事企業行業，用人單位對于應聘者的人品是非常重視的，特別是在工作方面，領導更信賴人品高尚的員工，國家電網也是如此。企業在招聘時，會審查大學生的誠信檔案，不能出現違反校紀、犯罪記錄的情況，一旦不符合這項標準，將會失去考試資格，更別提難以上岸。
為何越來越多的大學生選擇“國家電網”？首先，在近些年來看，國家電網確實不如以往，但也是比較不錯的“鐵飯碗”工作，平臺足夠大，工作也非常穩定，屬于中等偏上的水平。由于平臺的原因，國家電網存在很多的可能性，可能它的發展不如互聯網、市場化企業那樣迅速，但同樣具備雄厚的實力背景。
很多國家電網員工對工作的感受就是壓力大，現如今，國家電網的招聘公開透明，符合條件的考生都能努力爭取適合自己的崗位。
報考“國家電網”的優勢和劣勢優勢
國家電網屬于世界500強企業，工作穩定程度非常高，這也是為什么很多人都偏愛鐵飯碗工作的主要原因。“性價比”比較高，雖說不能與金融、IT行業相比，但也是非常不錯的了。辦公室坐班人員，通常都是“朝九晚五”，周末正常休息。而且電氣行業屬于技術相對成熟的行業，只要能在工作中上手，基本就不用再學習其他新的東西，學習壓力小，熟能生巧更能降低工作時間。
劣勢
但對于想要晉升的考生就會存在一定弊端，雖說國家電網各方面都比較不錯，但屬于5年不動崗，縣級晉升機會比較少，而且晉升人數也不多，難以晉升。部分崗位工作起來，屬于要忙非常忙，要閑非常清閑，雖說能在這里工作到退休，但工資福利也會呈現逐年下降的趨勢。
一、中國煙草總公司
人家都說能成為煙草總公司的一員是一件非常幸福的事情，相當于有了鐵飯碗，很穩定，收入高。其它的一些外資企業跟煙草總公司待遇是沒法比的，員工福利超級多。據說工資是公務員的2倍，但是也是有點難考進去的
二、國家電網
國家電網大家都比較熟悉的了，業務范圍超級廣，該公司每年都會有招聘，很多人都說該公司的工資高，待遇好，是中國待遇好的十大國企里面待遇最好的一家企業。而且還可以分配到離家近的地方上班，要想成為里面的員工需要網上申請然后還要筆試，考試通過才能直接去面試，環節很多。如果最后能進去也是非常幸福的事兒了。
三、中國石油天然氣股份有限公司
石油是一個致富行業，如果能成為石油公司的一員那也是很自豪的一件事，比外國企業薪資待遇高很多，很多大學生都想進去，平臺好，待遇好，進去后，工作非常穩定，各項獎金社保年終獎福利多多。
四、中國石油化工集團公司
中石化是世界500強企業，據說成為這里面的員工一生都不愁了，待遇非常豐厚，其它企業根本無法比較的，每年10月份都會招人，員工最低收入6000以上，年薪加各項福利10幾萬，其中年終獎就接近2萬，公積金社保全部都有，還有節假日福利。在中國待遇好的十大企業里面排第四名。相比其它公司來說已經是非常好的了。
五、中國五大銀行
中國銀行以及中國建設、工商、交通、農業、銀行成為五大國企銀行，薪資待遇是不低于其它外企的，各項福利齊全，而且上班輕松，基本轉正后7000左右一月，房補1000左右，比較穩定。而且工資每年都會漲的，相比其它企業是好太多了。但大部分都是女生。
六、中國鐵路總公司
鐵路公司剛入職員工最低底薪2500然后轉正之后工資很高6000多，公司給配工服，住單身公寓，包吃住。基本沒什么開資，賺的錢都可以存著了。雖然過節要加班但是每年過節都有豐厚的福利。基本的社保還有各項福利都是有的。
七、中國移動有限公司
中國移動是上市公司，全國十億以上用戶，推出很多套餐，全球通啊，神州行等公司發展都是快人一步的，所以企業待遇也是非常的好，據統計2016年員工月收入達到5000以上，公司給交公積金還有養老保險，年終獎等，做了5年以上的老員工每年的年終獎不低于1萬5，還有其它節假日福利購物卡，中秋春節端午都差不多是1000元的購物卡每人，以及每年給員工交醫保3000，工資待遇相比其它公司是福利多很多的了。
八、中國電力投資集團公司
這個公司是2002年成立的，主要是電力、鐵路、港口等五大發電集團之一。公司薪資待遇從員工最低5千起到高管年收入20萬到30萬左右，還有年終獎各項福利社保齊全。節假日以及年假等都是有的。是中國待遇好的十大國企之一。
九、中國船舶工業集團公司
中國船舶工業集團公司是世界500強公司，主要是修船造船等設計各種船只，員工年收入最低4萬5，最高收入15至30萬左右，每個崗位的薪資待遇不一樣，公司辦理基本的五險一金，其他各種福利待遇都有，過節還有現金補助，做的時間越久待遇越好。
十、中國航天科技集團公司
中國航天科技集團公司是一個發展很久的公司了，主要有神舟和長征等品牌，目前是中國企業500強，前70名，員工福利待遇也是相當不錯了，除了基本的社保還有企業年終獎以及帶薪年假，每個崗位的工資不一樣，年收入4.5萬-30萬之間，總經理年薪在30到60萬之間根據個人能力和獎金來發的，最底層員工4千到6千左右的待遇。
1、中國石化。
2019年中國石化營業收入達到2.97萬億元，凈利潤576億元，單是營收就可以超過不少省份的GDP，而且目前中國石化的員工數量也非常龐大，集團旗下員工數量達到62萬。
中國石化不僅是目前中國最大的石油企業之一，在全球范圍內也是可以排上號的，目前在全球石油企業排名當中，中石化可以排進前10的位置。

2、國家電網。
2019年國家電網實現營收2.66萬億元，凈利潤770.3億元，營業規模位居全國第二，而且在全球范圍內，國家電網的營收排名也是相當高的。
另外國家電網不僅營收高利潤多，而且在行業內也有很大的影響力，比如國家電網建設的特高壓輸電線，目前在全球都是數一數二的水平。
3、中國石油。
中國石油的規模和中國石化相比不相上下，但營收卻比不上中國石化，2019年中國石油的營收只有2.52萬億元，凈利潤只有457億元，不論是營收還是凈利潤都要比中國石化少。
但目前中國石油也是全球范圍內最有影響力的一家石油企業之一，在行業內都是可以排上號的。
4、中國建筑有限公司。
中國建筑有限公司知名度并不是很高，但是在各種工地上，大家卻經常看到他的影子，中國建筑其實規模也是非常龐大的，2019年中國建筑股份實現營收14198億元，毛利潤1576億元，每年開發的房地產面積都達到幾千萬平米。
目前中國建筑是我國市場化經營最早、一體化程度最高，全球規模最大的投資建設集團之一，其業務遍布國內和海外100多個國家和地區，業務涵蓋房地產開發，工程建設，勘探設計等等，中國建筑可以說是我國基建狂魔的履行者之一。
正泰電器（601877）2020年半年度董事會經營評述內容如下：
一、經營情況的討論與分析
（一）概述
2020年上半年，疫情對全球經濟產生了很大的影響，國際形勢不穩定因素增加，國內經濟增速放緩。隨著國內疫情得到有效控制，新技術、新產業（300832）、新業態方面的積極因素增多。
公司董事會與管理層一方面積極響應號召，切實履行企業 社會 責任，以實際行動加入這場全民疫情防控阻擊戰，另一方面緊緊圍繞經營目標開展工作，有序布置企業復工復產，有力推進產供銷聯動，努力保障全球客戶訂單交付。通過科學研判，公司從“危”與“機”的辯證認識中搶抓機遇，通過擁抱新理念、新技術，促進制造業轉型升級；公司堅持以客戶為中心，以戰略目標、市場需求導向，繼續實現穩步發展。
報告期內，公司實現營業收入146.09億元，比上年同期增長1.26