出國讀研，國際貿易和人力資源哪個更好
我是美加留學顧問，坦然而論，這兩個專業我不推薦，國內學的話就業前景還可以，但是國外學商科還是學能拿執照的比較好。管理方面的人才更偏向于復合型的，如果是有理工的背景再加上了解企業文化，當管理人才綽綽有余，公司也會定期做培訓的。而且商科一般不這么分，總體來說您問的也可以算MBA,MBA下面分很多比如aounting,e-merce,Entrepreneurship等。如有需要可直接找我買粉絲
國際貿易和人力資源學習哪個專業比較好？建議學習國際貿易，人力資源雖然是專業，但是人力資源專業還是需要其他的專業來進行支持的，真正學的人力資源，在實際工作中用的還是很少的，不如學習國際貿易，自已利用業余時間學習人力資源。
出國讀研 國際貿易中國的自考學歷在美國被視為與普通高校相同的文憑。一般大學都承認中國高等教育自學考試的課程成績和畢業學歷，準許中國自學考試畢業生和部分課程成績合格者，免試入學或免修部分課程。如果有學位證書，還可以憑此讀碩士。如果只有本科畢業證書，雖然比較困難，但也有許多學校是允許讀研的，具體情況要買粉絲所申請高校研究生院。
中國的電大、夜大、職大等畢業生，只能申請攻讀本科課程。赴美留學申請者在國內的學習成績平均分數應為“良”以上，即美國學習要求的平均分數在“B”以上。
國際貿易和人力資源哪個專業就業前景比較好國際貿易就業前景比較好、比較廣泛。
國際經濟與貿易和人力資源管理哪個更好一些？請問考研國際貿易和人力資源管理哪一個專業的就業率更好呢？急～！
先別管就業率，你將來打算做什么就去學什么專業。熱門的專業未必適合你，冷門的專業也未必不好就業。學什么一定要想想將來打算做什么，這樣才不至于苦讀好幾年，最后畢業找工作卻用不上
國際貿易和人力資源管理哪個專業比較有前途，待遇好？國際貿易和人力資源管理這兩個專業就業前景都差不多，如果要選擇，我可以給你幾點建議：1、你上網搜下有關的課程，看你對哪個專業的課程和將來的工作比較有興趣！2、如果你是男性，那建議你選國際貿易，因為這個專業可以有更大的發展空間；如果你是女性，建議你選人力資源管理，因為這個相對來說比較穩定一點，比較適合婚后女性！3、看你家的“后門”在哪方面比較有把握找到好工作。。。其實哪個專業都是要靠自己，行行出狀元，祝你好運！采納我哦！
關于出國讀研（人力資源）樓主所謂的人力資源研究生好不好問的太寬泛，但總的來說是不錯的。美國有世界上最多的跨國公司和無數的次級公司，對人力資源的需求巨大，對人力資源人才的培養也是非常深入，專業本身自然不錯。
獎學金申請的難度話也是相對的，樓主把改準備的材料準備充分，GPA，托福和GRE都很不錯，學術或實習背景都有的話，申請獎學金自然不是太難。
非常不錯的學校有：Cornell，Gee Washington University，紐約大學石溪分校，明尼蘇達大學雙子城分校。。。。樓主自己多關注一下吧
男生,從國際貿易和人力資源管理專業選擇,哪個發展好?本人男，人力資源管理本科畢業，現在在做外貿，呵呵
做人資的話，必須要去大企業還有外企，這樣稍微正規和有前途些，但一般情況下，賺的是沒有外貿那么多的
不過外貿入行門框低，競爭激烈，這些年外貿也不好做了，看你個人興趣吧
國際貿易出國讀研法國還是德國好？其實法國的貿易也是不錯的，像商學院里面的就很好
國際貿易，今后的發展方向是公司里的貿易部門或進出口部門；人力資源管理，今后的發展方向是人力資源部。國際貿易這份工作，主要是與海關、商檢等部門合作，涉及到跟單、質量監督等工作內容；人力資源管理，主要是與社保中心、勞動局打交道，涉及招聘、薪酬制定、培訓、福利等方面的工作。
這樣你應該就能區分了吧，小仙，自己從里邊挑詞翻譯吧！
『壹』 人力資源管理專業和國貿專業哪個好就業
請問你是抄學什么專業的。我比較看好人力資源管理專業的。因為我姐姐就是學這個專業的。而且她現在在總部公司上班，是一步一步來的，這些都要看你自己的潛在了。但是，我想告訴你的是。不管你學什么的，學的專業不一定就是要找的工作，最主要的是要取決于你的心，你的心定了。你的潛在就會釋放了。加油。一切就靠你自己努力了。
『貳』 出國讀研，國際貿易和人力資源哪個更好
國際貿易學是一門應用經濟學學科，主要研究國際貿易理論與政策、企業國際化經營、國際商務與全球營銷、國際貿易風險分析與規避，為企業高層管理人員制定國際化經營戰略和 *** 有關部門制定國際貿易政策提供理論依據和分析手段。
國際經濟與貿易專業屬于經濟學學科范疇，主要以經濟學理論為依托，包括微觀經濟學、宏觀經濟學、國際經濟學、計量經濟學、世界經濟學概論、政治經濟學等。但是在學習這些經濟學之前，要掌握相應的基礎知識，比如，會計學原理、統計學、財政學、貨幣銀行學、經濟法、國際商法、證券投資、財務管理、管理學原理等課程。在學習完上述課程之后，就要接觸到國際貿易最核心的知識了，就是國際貿易各個方面的專業知識，即：國際貿易理論、國際金融、國際貿易結算、國貿英文函電、外貿口語、外貿寫作、外貿談判技巧、國際經濟合作、跨國公司理論與實務等，當然最重要的課程為——國際貿易實務，也稱作進出口貿易實務，或對外貿易實務。
選擇從事國際貿易，英語應當是相當好的，不僅僅是書面英語，比如外貿英語函電，口語也是相當重要。微積分、線性代數和概率論與數理統計是必不可少的，學習計量經濟學、國際經濟學、統計學等學科必須要有比較扎實的數學基礎。
人力資源管理專業培養具備管理、經濟、法律及人力資源管理等方面的知識和能力，能在事業單位及 *** 部門從事人力資源管理以及教學、科研方面工作的工商管理學科高級專門人才。
選擇從事人力資源專業需要學習管理學、經濟學及人力資源管理方面的基本理論和基本知識，受到人力資源管理方法與技巧方面的基本訓練，具有分析和解決人力資源管理問題的基本能力。管理學、微觀經濟學、宏觀經濟學、管理信息系統，統計學、會計學、財務管理、市場營銷、經濟法、人力資源管理、組織行為學、勞動經濟學都需要涉及。
根據自己的興趣和未來規劃進行科學選擇，找到自己更擅長的學科。
『叁』 國際貿易和人力資源管理哪個專業比較有前途，待遇好
國際貿易和人力資源管理這兩個專業就業前景都差不多，如果要選擇，我可以給你幾點建議：1、你上網搜下有關的課程，看你對哪個專業的課程和將來的工作比較有興趣！2、如果你是男性，那建議你選國際貿易，因為這個專業可以有更大的發展空間；如果你是女性，建議你選人力資源管理，因為這個相對來說比較穩定一點，比較適合婚后女性！3、看你家的“后門”在哪方面比較有把握找到好工作。。。其實哪個專業都是要靠自己，行行出狀元，祝你好運！！！采納我哦！
『肆』 我是本科國貿專業，能不能考人力資源管理類證書，
With the advent of e買粉絲nomic globalization, proct upgrading and diversification of 買粉絲nsumer demand in the market increasingly demanding high-speed response. Therefore enterprises face more intense petition. In order to adapt to a more rapid technological revolution to meet the challenges of a knowledge-based e買粉絲nomy, participate in world petition, many panies are actively anization and management of change and innovation, and strive toward flexible, flat, virtual direction. It is in human resources outsourcing such a society have emerged against the background of the help enterprises improve efficiency, gain a petitive advantage of a new management model. As a new mode of management, human resources outsourcing the development of the theory and practical research is not very sound, this will result in numerous enterprises in the application of human resources outsourcing after does not necessarily achieve the desired results. Due to the lack of a 買粉絲rrect theoretical guidance, in practice there are many factors on human resources management outsourcing activities have an impact on the operation of the process. Based on this, the main purpose of this paper is to address these issues a number of enterprises, human resources outsourcing on the theory and method to 買粉絲nct in-depth exploration and study.
Key words: human resources outsourcing measures for SMEs
『伍』 我本科專業學的是國貿，有一年半的外貿工作經驗。但是我想轉行做人力資源，請問我該如何開始準備呢
我也不是科班出身。我給你講講吧。
一、你根本不需要考證，只需要一個機會。從小公司的招聘崗位做起，相對來說比較好進入。然后系統學習。先了解六大模塊都是什么。人力資源的戰略地位的幾個層次：基礎事物，規劃，戰略。然后評估你的公司處在什么位置你該干什么。學一些規劃的東東，具體到工具和方法。比如流程的設定，崗位說明書怎么寫，培訓體系和課程怎么設，績效的工具都有哪些怎么用等等這些是細節的東西。幫你掌握實際操作技能。然后你再去考證，這個是純理論。沒到一定的年頭你是絕對學不明白的，用它來指導實踐更是不可能，必須得有積淀才學起來有實際指導作用。
二、先考證。如果沒機會現在邊上班邊考