的“人品”特色。
（二）堅持“商通世界，貿利民生”，打造人才培養專業技能上的“商貿”特色。
專業建設
學院以“商貿主線、文貿并舉、商工融合”的辦學特色來引領和加強專業建設，專業的設置和人才培養方案的制訂，均經過嚴謹充分的市場調研，聘請行業企業專家參與決策、進行論證。人才培養方案的設計，注重強化學生文化素養、健康身心、職業精神、適崗通用能力和職業核心能力的培養。
教學改革
學院深入推進教育教學改革，深化校企合作、踐行產教融合，積極實施“教學做”一體化、工學結合的教學模式，強化學生實踐能力、創新思維和創新能力的培養。全面推行畢業證書和職業資格證書“雙證書”制度，大幅提升學生的創業能力、就業能力和就業質量。
課程體系
學院貫徹“學生為中心”的教育理念、落實“立德樹人”根本任務，課程體系建設堅持育人為本、促進學生德技并修。設置公共基礎課、專業基礎課、專業核心課、專業拓展課和選修課序列，設置人品塑造工程和綜合素質教育項目，立足培養“德智體美勞”全面發展、身心健康的優秀職業人。
師資隊伍
學院具有一支高學歷的教師隊伍，青年教師已基本實現碩士化，高級職稱教師數量大幅增加。學院十分重視專業教師“雙師素質”的培養，每年輸送大量的專業教師到企業頂崗實踐、到國內外著名高校培訓學習，引進具有企業工作經驗的人員充實教師隊伍，聘請行業企業的專業人才和能工巧匠擔任兼職教師，形成了一支結構合理的優秀教師隊伍。
實踐條件
學院投入重金加強實訓中心建設，不斷改善和優化實踐教學條件，形成了教學、生產、經營、服務相輔相成、相互補充的實訓格局；實訓中心注重軟環境建設和精細化管理，引進企業文化，制定了科學規范的管理制度，打造出管理先進、特色鮮明、卓有成效的實訓中心，為提升人才培養質量創造了良好的條件。
就業愿景
學院與京東、新邦物流、皇冠假日酒店、新寶電器等數百家企業建立了長期的實習、就業、訂單培養、雙主體培養等深層次合作關系，畢業生就業空間廣闊；近年來，畢業生就業滿意度、在崗穩定率和就業質量不斷提升，專業對口率也穩步提高；大部分畢業生從事經營管理、行政管理等崗位，其良好的綜合素質和專業素養得到了用人單位的高度認可，展示了我院畢業生良好的就業競爭力。
我是學校的師姐 我在學校住了兩年多
情況我是比較了解的
這個學校有東南北校區
南校區比較小 宿舍有風空調房和普通房 普通房有風扇和燈 電費不用自己付
空調房比較大 有空調風扇和燈 空調費每個月要和宿舍的人平均交 宿舍沒有廁所 當然也沒有水 因為學校怕每個宿舍都有插座的話 用電量過多會造成危險 自然宿舍也沒有電 手機充電我們都是在教室充 燈和風扇是你一放學回去就會自動開 早上7：30去上課也會自動停 晚上10：30睡覺也會自動熄燈 風扇不會停
打架的情況現在幾乎沒有聽說過 去年有嚴重的一次是有一個學生很壞 但學校管理制度很嚴格 遇到這樣的問題學生當然是開除學籍 現在學校整個學風都不錯哦。
另外 如果你分配到北校區 就很不錯了 北校區是新校區 宿舍是公寓 有廁所 有水 學校很大很漂亮 全都是新的 不過唯一不好的就是北校區離市區挺遠 如果平時住校不逛街的話還好 逛街的話坐車很麻煩 坐很久 （我說在的南校區是可以自由出入的，逛街買東西很方便，北校區的話是封閉式，一般只有星期六日可以出去)
至于東校區的話 我就不清楚 也是新校區 但還沒去過 據說一般般而已
如果有什么其它的問題可以問我 我慢慢為你解答