公平原則和誠實信用原則予以衡量，并作出裁決”之規定，應以受讓方未付的剩余款項為基礎考量違約金約定是否過高。
當事人約定以總價款的30%計付違約金，顯然屬于約定的違約金過分高于所造成的損失的情形，本院根據《合同法》第一百一十四條以及前述司法解釋第二十七條、第二十九條之規定，以受讓方未付的股權轉讓款1900萬元為基礎，將違約金調整為1900萬元的30%即570萬元。在受讓方已經支付了約三分之二轉讓款的情況下，一審判決完全根據當事人的約定，判令受讓方按照總價款的30%支付高達1650萬元的違約金，有失公允，應予糾正。
（1）佳木斯市惠農谷物專業合作社與曹縣谷豐糧食購銷有限公司合同糾紛案
案號：(2016)最高法民終106號
至于違約金應否調整問題，鑒于在合同履行期限內，惠農合作社一直拒絕付款提貨，給谷豐公司產生了較大損失，且惠農合作社也沒有提交證據證明雙方約定的違約金過分高于谷豐公司的實際經濟損失。故本院對原審判決確認惠農合作社承擔的違約金數額不予調整。
（2）重慶華興產業股份有限公司與集勝貿易有限公司合資、合作開發房地產合同糾紛案
案號：(2014)民四終字第9號
集勝公司既未提供充分證據證明約定的補償款數額及違約金標準過高，亦未明確提出調整的標準，故對于其調減相關款項數額的請求，本院不予支持。
（3）廈門華澄集團有限公司、閩能置業集團有限公司與深圳昌富源房地產開發有限公司、深圳市皆榮實業有限公司、廈門惠迪投資有限公司股權轉讓糾紛案
案號：(2014)民二終字第126號
《合作協議書》第七條“違約責任”第(二)項約定：“若乙方未能在2012年5月31日前付清39.92%股權轉讓款，甲方有權立即解除本協議，要求乙方及其指定公司返還股權并要求乙方按照本次股權轉讓總額的20%支付違約金。”由于華澄公司未按照合同約定支付股權轉讓款，構成違約，原審法院判決華澄公司依照合同約定支付違約金未違背雙方真實意愿。
華澄公司主張原審法院支持的違約金過高，但并沒有提供證據證明因其違約給昌富源公司、皆榮公司、惠迪公司造成的損失過分小于雙方約定的違約金。因此，華澄公司關于應調低違約金的上訴主張缺乏依據，本院不予支持。
【免責聲明】
【版權聲明】
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酒店求職簡歷模板范文 篇1yjbys
性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 35
婚姻狀況： 保密 專業名稱： 酒店管理
主修專業： 計算機類 政治面貌： 群眾
畢業院校： 閩西大學 畢業時間： 20xx年1 月
最高學歷： 大專 電腦水平： 精通
工作經驗： 十年以上 身 高： 178 cm 體重：80公斤
現所在地： 新羅區 戶 籍： 新羅區
求職意向
期望從事職業： 速送，倉管，不限 期望薪水： 3000-4000
期望工作地區： 新羅區 期望工作性質： 全職
最快到崗時間： 隨時到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓
教育背景：
學校名稱： 閩西大學 ( 20xx年9月 - 20xx年7月 )
專業名稱： 酒店管理 學歷： 大專
培訓經歷：
工作經驗
公司名稱： 盛鑫貿易有限公司 ( 20xx年3月 - 20xx年6月 )
所屬行業： 其他 公司性質：
職位名稱： 財務
公司名稱： 龍巖工程機械制造有限公司 ( 20xx年2月 - 20xx年10月 )
所屬行業： 機械制造·機電·重工 公司性質：
職位名稱： 倉庫管理
公司名稱： 貴州仁懷御溪酒業有限公司 ( 20xx年10月 - 20xx年10月 )
所屬行業： 其他 公司性質：
職位名稱： 后勤
自我評價
自我評價： 持有會計從業資格證，能熟練使用軟件
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 良好
拓展閱讀：企業公司關注的能力 需在個人簡歷中體現
很多人都能夠意識到個人簡歷在求職中的重要性，不過意識到還要能夠做到才行，那么如何讓個人簡歷給人留下良好的第一印象呢?這也要個根據求職的目標公司來決定，在編寫個人簡歷的時候，企業公司所需要的人才能力要能夠體現出來。下面就來簡單的分析一下，企業公司所關注的個人能力：
其一，溝通能力
在當今社會環境下溝通能力非常重要，不管是從事什么工作，處于怎樣的職位都需要有溝通能力。如果溝通不行即便是能力在高，也沒辦法實現1+1大于2的理想狀態。因此，現在企業公司在對外招聘上也非重視人才的交流溝通能力，那么在個人簡歷此項能力也需要顯示出來。
其二，分析能力
人才的分析能力其實也是人才的思考能力，在應試教育的'環境下，高分低能的人逐漸增加。而企業的發展所需要的人才類型則是具有實踐分析能力的人，也就是說在應聘的時候，所具有的分析能力也是個人的優勢之一。
其三，團隊精神
團隊精神可以說是每一個企業的公司在人才的要求上的基本能力，當然大那部分的人才也能夠意識到團隊凈勝的重要性，不過真正能夠體現團隊精神的要點，也需要求職者在個人簡歷中把握好。
其三，語言能力
語言能力是溝通能力的基礎，此外，語言能力也是一門技術，尤其是在這么一個經濟全球化的社會背景下，語言能力所起到的作用非常大。
酒店求職簡歷模板范文 篇2姓名：
性別：女
民族：漢族
年齡：24
婚姻狀況：未婚
專業名稱：酒店管理
主修專業：管理類
政治面貌：漢族
畢業院校：漳州職業技術學院
畢業時間：20xx年6月
學歷：大專電腦水平：一般
工作經驗：兩年以上身高：153cm體重：53公斤
現所在地：新羅區戶籍：1008-1479
求職意向
期望從事職業：文員，人事，酒店，旅游。
期望薪水：面議
期望工作地區：新羅區期望工作性質：全職
最快到崗時間：隨時到崗需提供住房：不需要
教育/培訓
教育背景：
學校名稱：漳州職業技術學院(20xx年9月-20xx年6月)
專業名稱：旅游管理學歷：大專
所在地：漳州證書：大學英語四級，普通話二級甲等
專業描述：旅游管理，酒店管理方向
培訓經歷：
工作經驗
公司名稱：廈門華美達長升酒店(20xx年6月-20xx年10月)
所屬行業：旅游·酒店·餐飲服務公司性質：私營.民營企業
公司規模：10人以下工作地點：廈門
職位名稱：預訂文員
工作描述：總機及預訂
公司名稱：龍巖華美達龍州酒店(20xx年12月-20xx年3月)
所屬行業：旅游·酒店·餐飲服務公司性質：私營.民營企業
公司規模：50～200人工作地點：龍巖
職位名稱：文員及領班
工作描述：房務中心文員及樓層領班
自我評價
自我評價：熟練使用電腦word,excel,ppt，過大學英語四級、普通話二級甲等
語言能力
語種名稱掌握程度
英語良好
普通話良好
酒店求職簡歷模板范文 篇3基本資料
姓名：
性別：女
年齡：
婚姻狀況：
籍貫：浙江
現所在地：浙江
求職意向
工作經驗：
意向崗位：酒店主管。
求職類型：全職。
期望月薪：面議。
到崗時間：隨時到崗。
期望工作地點：浙江。
自我評價
本人性格開朗，待人真誠。工作認真負責，能吃苦耐勞。在校期間獲得過獎學金，優秀班干部，優秀畢業生等稱號。英語水平已達cet—6已有一定的社會工作經驗。
教育經歷
20__年9月~20__年6月__農林大學酒店管理本科
獲得證書：英語六級證書、全國計算機等級考試二級。
課程描述：酒店管理、人事管理、英語、營銷。
工作經驗
20__年10月~目前_酒店
公司性質：私營企業人。
行業類別：酒店。
擔任職位：酒店經理。
工作描述：負責酒店的開荒極運營管理。
20__年7月~20__年11月_餐廳
公司性質：民營企業。
行業類別：酒店。
擔任職位：酒店經理。
工作描述：負責整個餐廳的運營、策劃、行政管理、員工的績效考核、廚房出品的質量檢測。
20__年3月~20__年7月_酒店
公司性質：外資企業。
行業類別：酒店。
擔任職位：領班。
工作描述：文秘兼文員領班，包括部門考勤，排班，文件管理與發送以及成本控制與核算等。
20__年2月~20__年8月_酒店
公司性質：合資企業。
行業類別：旅游業。
擔任職位：酒店。
工作描述：客人自助早餐這一