為12個月，其余試用期一般不超過6個月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期間或期滿考核不合格的，取消聘用。

3.應聘人員在公開招聘中違紀違規的、最低服務期內離崗的均按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》有關條款規定，記入應聘人員誠信檔案。三年內不允許參加包頭市石拐區事業單位公開招聘考試。

4.實行回避制度。引進人才期間，凡構成回避關系的引進人才工作人員按照回避制度，申請退出引進人才工作;報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

5.包頭市石拐區事業單位引進高層次緊缺人才期間有關成績公布、信息發布屆時將在包頭黨建網、包頭市人力資源和社會保障局網、石拐區人民政府網、石拐區人社局買粉絲買粉絲等平臺發布相關公告，請報考人員隨時關注，因本人未及時查看相關公布信息，影響個人考試等事項的，產生的后果由本人負責。

6.考生應嚴格遵守疫情防控要求，勿前往中、高風險地區，要注意個人防護，做好自我健康管理，自備一次性醫用外科口罩進入考點。凡違反石拐區常態化疫情防控有關規定，隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，將依法依規追究責任。

7.買粉絲和監督舉報電話

政策買粉絲電話：0472-8728182、0472-8728052

受理時間：9:00-12:00，14:00-17:00

監督舉報電話：0472-12388

受理時間：9:00-12:00，14:00-17:00

2022年包頭市石拐區事業單位人才引進誠信書

2022年包頭市石拐區事業單位人才引進崗位需求表

2022年包頭市石拐區事業單位人才引進報名表

原文標題：包頭市石拐區2022​年事業單位人才引進公告

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