、國網、華能、國投、國能等）等、后者代表有工程類央企（中建、中鐵、中鐵建、中交、中冶）以及類似的地方國企（北京城建、上海建工）等等。

6、其他

如行業協會、外資事務所、高校任教、資產管理平臺等等，此類并不是大部分從業者的主流選擇方向，不再展開敘述。

差異性就業方向：

本部分主要介紹暖通專業的差異化就業方向。

1、數據中心相關崗。

數據中心是指為信息的集中處理、存儲、傳輸、交換、管理等提供運行環境的場所。包括計算機設備、服務器設備、網絡設備、存儲設備等電子信息設備，以及供電系統、溫控系統、監控系統、消防系統等基礎設施。

數據中心需要大量高性能的服務器來高速處理海量數據，這會大大增加功耗，進而使溫度升高。數據中心對溫濕度要求高，需要專業人員來進行即時性、針對性的運維、調整、管理。暖通專業在其中扮演重要角色，崗位細分大概有方案設計、施工階段安裝調試、日常運維及研發等。

相關單位有金融行業數據中心（如幾大行、非銀金融等）、互聯網大廠數據中心、三大運營商數據中心、航空運輸類（如中航信、大興新機場基地管理部）、世源科技（中國電子院下屬二級單位）、萬國數據、世紀互聯、捷通智慧（原捷通機房）以及隱形的巨無霸國鐵集團數據中心（鐵道部12306）等。

此類方向更適合專業基礎好、學習能力強的學霸類學生，因為此類崗位往往更注重實操、快速分析解決問題是關鍵，要求熟練掌握系統專業知識，但現實是，很多暖通專業的畢業生連最基本的焓濕圖都沒搞明白。

伴隨著這些年互聯網行業的高速發展，數據中心以其薪資優勢成為了較多具有設計院工作經歷的暖通專業人士跳槽的考慮方向。剛入職的應屆生如果想在此種競爭中占據優勢，快速脫穎而出，需要具備良好的專業知識和超強的學習能力為前提。

而這些在學生時代已經奠定了基礎，很難短時間內提高改變，對于在校期間成績平平的學生，建議慎重考慮，否則很可能發展受限，最后淪為一個“互聯網后勤”。

2、部委、央企機關服務中心，高校、醫院基建處。此類單位如果有新建項⽬，招聘時專業需求會⽐較多，建筑、結構、水暖電可能都會涉及；如果沒有新建項⽬，主要以⽇常運營維護為主，對暖通專業需求相對會⽐較多。

此類型單位兩級分化現象同樣嚴重，推薦的單位有：國鐵集團機關服務局（原鐵道部基建處）、清華、北大、人大基建處（總務處）、中國兵工物資集團（原兵器部物資局）、中國地震局機關服務中心等。

3、高端能源運行管理。以500強企業總部辦公樓、大型商業綜合體為代表的體量大、系統復雜、運行精度要求高的建筑項目對設備運行工況、建筑空氣品質、運營管理精度以及能源監管平臺的進一步優化完善等都有著很高要求。

尤其是以高品質、標桿性為追求目標的總部辦公大樓往往還會有一些關于建筑節能領域前沿探索、與時俱進的科研課題，如中信大廈、中石油總部大樓、中海油總部大樓等。暖通專業在其中作為能源運行、設備運維的主角，被需求度很高，發揮空間很大，這些年也逐漸成為一個選擇方向。

4、設備廠商、系統軟件開發企業。主要崗位涉及銷售、運營、研發等。如天正、鴻業、PKPM、美的、格力、大金、遠大、申菱等等，不再展開敘述。

5、其他。

在以上可選的大部分方向中，目前最基本的學歷要求是研究生，一些熱門方向的優質單位更是對學校級別有要求。隨著社會的全面內卷，研究生學歷幾乎成了找到一個理想工作的敲門磚。

更重要的是，通過讀研期間科研以及各種學術交流活動的鍛煉，邏輯思維、分析判斷能力會比本科期間有質的提升，在某種程度上這或許是最重要的，這些特質將會貫穿一生。當然，不同層次的學校研究生的鍛煉價值和收獲對大部分同學也會有差別。

四、行業前景

建筑行業本身是個粗放型行業，不像互聯網、金融行業天生具備精確屬性，這在某種程度上決定了在由規模化向高質量發展的過程中，建筑行業不僅要整合外部資源，還要花大力氣進行內部改革優化，道阻且長，未來一段時間整體上基本還是下行的。

從就業的角度，本科生就業受影響不大，主流方向還是施工單位為主；研究生就業選擇的方向數量和廣度比前幾年要縮窄，雖然新興概念越來越多，如智慧工地，但很多還需要時間進行市場化要素配置。

對于即將走上社會的應屆生而言，畢業第一份工作只是一個開始，不可不看重，也不必太看重，絕大部分人一開始或許不清楚自己喜歡哪個方向，但至少應該知道不喜歡哪個方向。

要以動態發展的眼光來看待行業的變化，要想最大限度在變化面前保持主動權，最重要的就是盡快清晰認知自己最擅長的領域并不斷針對性的提高自己的綜合能力。對于中途跳槽的社招求職者而言，各方面成本較大，對意向單位、意向崗位的信息了解顯得尤為重要。

應屆生簽約前最關鍵的信息獲取是對某單位獲得offer部門的了解，同一個單位不同部門之間可能差異很大，這時候如果能找到一位對此單位十分了解，能提供有價值“點對點”信息的前輩，是件幸福的事情，這也是網上絕大部分“搬運工”式創作者不具備的能力和資源。