p>4、管理買粉絲師

原因：管理買粉絲師對于企業應用企業管理學的基本原理，開展從發展戰略方案策劃到戰略應用的系列產品買粉絲顧問主題活動，包含對企業CIS、人力資源管理、流程優化、機構總體設計、營銷推廣等層面開展方案策劃并具體指導執行。

專家學者強調，在我國現階段企業買粉絲管理復合型人才比較嚴重緊缺。在未來十年中，在我國管理方法買粉絲業的要求將以每一年10倍的速率提升，到2012年中國管理買粉絲業的有效需求總金額將做到100億美金。管理買粉絲師薪資大概在十萬到60萬元RMB不一。

5、國家公務員

候選人原因：一百萬人爭報考公務員的場景早已很能表明難題了，一個來源于清華的應屆畢業生說：前兩年，基本上全部同學們都一窩蜂考托出國留學，如今大家都忙著迎戰公務員國考。國家公務員的薪水將會不吸引人，但“富有難買我得閑”。

工作中的平穩和榮譽，自身便是一種盈利。

一百萬人爭報考公務員的議論紛紛的場景很能體現了該崗位的價值。單純性就崗位薪酬來講，國家公務員的崗位收益并不可以進到職業薪酬收益的前例，但該職業的舒服水平好像沒有一切崗位能夠 倫比。

公務員職位平穩的優勢，在社會發展許多 行業已不出示“金飯碗”的背景圖下愈來愈顯著。很多國家公務員循規蹈矩過生活，把職業可靠性加進，終身是本地的中等偏上工資水平。

國家公務員這一職業，舒適度較高，伴隨著“大市場，小政府部門”的執行，公務員職位將日漸稀有，價值持續提高也在意料之中