斷其實是一個復雜的測量問題
從測量的角度看，對企業內外條件的測量往往會表現為一個連續體，優勢和劣勢的相對性和程度性要求使用 SWOT分析采用合適的測量標準，這比涇渭分明的優劣區分對企業實際有著更加客觀的把握
然而，對優勢和劣勢、機會和威脅都缺乏明晰的測量標準
雖然企業采用的評價步驟類似，但是并沒有統一的標準，評價優兩面性
靜態分析的假定 SWOT分析通常是在某一時點對企業內外進行掃描，然后進行優勢、劣勢、威脅和機會的分析，從而形成四種內外匹配的戰略，即 SO戰略：依靠內部優勢，利用外部機會；ST戰略：利用內部優勢，回避外部威脅；WO戰略：利用外部機會，克服內部弱點；WT戰略：減少內部弱點，回避外部威脅
盡管有些學者對每項匹配的具體解釋會有所不同，但是在當下對企業的優勢、劣勢、機會和威脅的靜態分析，很難確保還沒有實際發生的內外匹配一定會實現，例如，企業的優勢是否強到足以把握機會、對抗威脅，企業的劣勢是否弱到錯失良機、不堪威脅
例如，SO戰略包括的兩種戰略規劃過程，即以產業威脅和機會為分析起點的外部導向戰略規劃過程(五力分析→產業定位→價值活動→驅動因子)和以內部資源和能力為起點的內部導向戰略規劃過程 (識別資源和能力→評價資源和能力→利用資源和能力→填補資源差距)，在企業外部環境穩定時期，對企業的戰略制定有一定的指導作用，但是在企業外部環境動蕩時期：產業結構模糊，企業的資源和能力不再有效，SWOT的靜態分析和內外匹配很難有實際的意義
換句話說，SWOT分析對制定涉及產業演化和能力演化的跨期發展戰略幫助不多
SWOT分析隱含著對人理性能力的自信，機械的內外匹配戰略忽略了內外匹配往往是一個試錯和學習的過程
綜上所述，SWOT分析所隱含的假定可以說既具有簡化和分類信息的優勢，也具有其不能綜合把握信息的劣勢，對運用SWOT者可以說存在潛在的威脅，然而，近些年的戰略管理研究提供了豐富我們對SWOT分析認識的機會
常見錯誤 下列兩個常見的錯誤，是新手在進行SWOT分析時，很容易誤犯的
有時這樣的錯誤會嚴重誤導分析結果
在整體目標尚未明確和獲得共識前，就進行SWOT分析
整體的企業或計劃案目標都尚未被確認時，可能SWOT團隊成員都各想各的，導致SWOT分析也七零八落，最后分析出的結果也無法落實，因為最主要的目標可能有三或五個，甚至不停的改變，如此將造成多頭馬車的狀況
會造成這種現象，并非是整體目標未被提出的狀況；有時可能目標已經提出了，但每個人理解的狀況僅在他們腦中，沒有經過分享與確認，而造成誤解
將SWOT分析當做可行的策略
SWOT分析僅是現況，客觀的陳述
也許多數人在優勢、劣勢與威脅面都能做到客觀的陳述，但在機會這一象限，許多人會將策略寫進去，而非現象
可以試著將機會想成：?理想情況?﹙Auspicious Conditions﹚的描述，這會有助于推出下一步的策略
單純的進行SWOT分析是無效的，是無法準確的給予其公司正確的戰略分析和決策
事實上SWOT分析為兩部分，前部分為SW，后部分為OT
前部分應運用其他分析工具例如Value Chain、5-Forces等分析工具
后部分應用PEST 等分析工具分析，最終得出的結論才是公司的準確的戰略分析和定位，這些數據應用于下一步的戰略規劃/制定
其他應用 SWOT在個人求職、職業生涯規劃中的應用 在求職時，可以不妨采用這一工具對自己進行一番從里到外的體檢
SWOT 分析是檢查個人技能、能力、職業、喜好和職業機會的有用工具
如您對自己做個細致的SWOT分析，那么您會很明了地知道自己的個人優點和弱點在哪里，并且您會仔細地評估出自己所感興趣的不同職業道路的機會和威脅所在
一般來說，求職者在進行SWOT 分析時，應遵循以下四個步驟： 1
評估自己的長處和短處 我們每個人都有自己獨特的技能、天賦和能力
在當今分工非常細的市場經濟里，每個人擅長于某一領域，而不是樣樣精通（當然，除非天才）
舉個例子，有些人不喜歡整天坐在辦公桌旁，而有些人則一想到不得不與陌生人打交道時，心里就發麻，惴惴不安
請做個表，列出自己喜歡做的事情和您的長處所在（如果您覺得界定自己的長處比較困難，您可以找一些測試習題做一做，做完之后，就會發現長處所在）
同樣，通過列表，您可以找出自己不是很喜歡做的事情和您的弱勢
找出短處與發現長處同等重要，因為您可以基于自己的長處和短處做兩種選擇：一是努力去改正您常犯的錯誤，提高您的技能；二是放棄那些對您不擅長的技能要求很高的職業
列出自認為所具備的很重要的強項和對您的職業選擇產生影響的弱勢，然后再標出那些您認為對您很重要的強、弱勢
2、找出職業機會和威脅 我們知道，不同的行業（包括這些行業里不同的公司）都面臨不同的外部機會和威脅，所以找出這些外界因素將助您成功地找到一份適合自己的工作，對求職是非常重要的，因為這些機會和威脅會影響您的第一份工作和今后的職業發展
如果公司處于一個常受到外界不利因素影響的行業里，很自然，這個公司能提供的職業機會將是很少的，而且沒有職業升遷的機會
相反的，充滿了許多積極的外界因素的行業將為求職者提供廣闊的職業前景
請列出自己感興趣的一兩個行業（比如說，保健、金融服務或者電信），然后認真地評估這些行業所面臨的機會和威脅
3、提綱式地列出今后5年內您的職業目標 仔細地對自己做一個SWOT分析評估，列出從學校畢業后5年內最想實現的四至五個職業目標
這些目標可以包括：想從事哪一種職業，將管理多少人，希望自己拿到的薪水屬哪一級別
請時刻記住：必須竭盡所能地發揮出自己的優勢，使之與行業提供的工作機會完滿匹配
4、提綱式地列出一份今后5年的職業行動計劃 這一步主要涉及到一些具體的東西
請擬出一份實現上述第三步列出的每一目標的行動計劃，并且詳細地說明為了實現每一目標，你要做的每一件事，何時完成這些事
如果覺得需要一些外界幫助，請說明需要何種幫助和如何獲取這種幫助
擬訂的詳盡的行動計劃將幫助您做決策，就像公司事先制定的計劃為職業經理們提供行動指南一樣
誠然，做此類個人SWOT 分析會占點時間，而且還需認真地對待，但是，詳盡的個人SWOT分析卻是值得的，因為當做完詳盡的個人SWOT分析后，您將有一個連貫的、實際可行的個人職業策略供您參考
在當今競爭白熱化的市場經濟社會里，擁有一份挑戰和樂趣并存、薪酬豐厚的職業是每一人的夢想，但并不是每一個人都能實現這一夢想
因此，為了使您的求職和個人職業發展更具有競爭性，請花一些時間界定自己的個人
高一應該是經濟的吧
前言 我們的經濟生活
經濟生活包括物質資料的：生產 交換 分配 消費
堅持以“經濟建設為中心”
樹立以人為本全面協調可持續的科學發展觀
第一課 發展經濟與改善生活
社會生產是社會存在和發展的基礎
生產力和生產關系
構成社會生產的基本要素（5個）
新型工業化道路和國民經濟信息化
國內生產總值GDP
社會生產目的
發展生產改善生活離不開社會積累
第二課 適度消費與合理消費
個人可支配收入
生產與消費的關系
適度消費與經濟社會發展的關系
消費水平與生活質量的關系
影響生活質量的因素
消費結構及其分類
消費結構變化和進步的趨勢
恩格爾系數與消費水平的關系
合理消費與健康的消費心理
不健康消費心理的主要表現及危害
維護消費者合法權益的意義
消費者依法享有的權利（6個）義務
解決消費爭議的主要途徑（5個）
話說我今年畢業，文科........政治還可以，有問題可以問我