生同等對待;經住培合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待。

3.香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位，取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應聘符合條件的崗位。

4.高級技工學校(技師學院)全日制畢業生，畢業時取得高級工、預備技師(含技師)職業資格的，可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業生應聘符合條件的崗位。

5.有工作單位的(與具體單位簽訂就業協議或勞動合同的)人員應聘須征得所在單位同意及主管部門同意。

定向、委培應屆畢業生應聘，須征得定向、委培單位同意。

6.招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員需提供相應的工作經歷證明及社保證明。

工作經歷年限按足年足月累計，計算截至2023年2月6日。

高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。

7.教育部辦公廳《關于統籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號)和《教育部辦公廳等五部門關于進一步做好非全日制研究生就業工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號)規定，自2016年12月1日后錄取的非全日制研究生，由國家統一下達招生計劃，與全日制研究生考試招生執行相同的政策和標準，培養質量堅持同一要求，學歷學位證書具有同等法律地位和相同效力，享有平等就業機會。

符合上述規定的，報名時與全日制研究生同等對待。

(六)有下列情形之一者，不得應聘：

1.曾受過刑事處罰、被辭退或者開除公職的;被開除黨籍的;有犯罪嫌疑尚未查清的，以及法律、法規規定不得招聘的其他情形的人員;在各級各類公務員、事業單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

2.應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)規定回避情形的崗位。

3.平原縣機關事業單位在編人員(含試用期、備案制人員)、現役軍人。

4.在讀全日制普通高校非應屆畢業生(也不能用已取得的學歷作為條件應聘)。

5.入學前與具體單位簽有定向、委培合同的畢業生，未經定向或委培單位同意的。

6.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。

二、報名

(一)報名與資格初審

報名采取統一時間、郵箱報名的方式進行。

報名郵箱：pyxzyy@sohu.買粉絲

報名時間：2023年2月6日9:00-2月14日16:00

初審時間：2023年2月6日11:00-2月15日16:00

(二)提交材料

1.應聘人員下載、填寫《2023年平原縣中醫院公開招聘備案制工作人員報名登記表》(附件2)、《誠信承諾書》(附件3)。

2.畢業證、學位證、二代身份證、應聘崗位所要求的資格證書或執業證、中國高等教育學生信息網()驗證期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(建議驗證期設定為3個月)。

3.有工作單位的(與具體單位簽訂就業協議或聘用、勞動合同的)人員報考的，還須提交所在單位同意《單位同意報考的證明》(附件4)，其中對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經招聘單位同意，可在考察前提供。

4.留學回國人員報考的，應當向招聘單位提供教育部門學歷認證材料;香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內地通行證》;臺灣學生應聘的，還需提供《臺灣居民大陸通行證》。

5.報考崗位如有其他條件要求的需按照要求提供相應的證明材料。

(三)注意事項：

1.報名時必須由本人如實填寫《2023年平原縣中醫院公開招聘備案制工作人員報名登記表》，并將近期彩色正面免冠2寸電子照片粘貼到表格的照片位置。

《誠信承諾書》需本人簽名，不得代簽。

2.每人限報一個崗位，不得兼報。

報名截止后，不再受理報名材料。

3.填寫完畢后，須將《2023年平原縣中醫院公開招聘備案制工作人員報名登記表》《誠信承諾書》及報名應提供材料的原件掃描后打包以電子郵件的方式發送至報名郵箱(pyxzyy@sohu.買粉絲)，郵件主題注明“招聘報名(崗位代碼：xxx，姓名：xxx)”初審結果以郵件方式反饋。

4.初審通過后，報名信息不能更改。

報名人員必須使用有效二代身份證報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。

有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。

報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

5.報名結束后，對最終確定的應聘人數達不到招聘計劃3倍的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人(含)以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃。

緊缺專業崗位應聘人數與計劃聘用人數達不到規定比例的，經市公開招聘主管部門同意后，可適當降低開考比例。

應聘崗位因達不到開考比例而取消的，該崗位應聘人員可在規定時間內改報符合條件的其他崗位。

請報名人員注意關注網站公告，并保持通訊暢通。

通過資格初審的人員，請在規定的時間內到平原縣中醫院行政樓一樓辦公室領取筆試準考證、現場繳費。

逾期未領取人員，視作放棄。

筆試考務費收取標準為每人每科40元。

三、崗位筆試

(一)A類崗位：

采取直接面試的方式，不再進行筆試。

(二)B類崗位：

1.筆試時間，根據疫情防控工作需要，待筆試時間確定后，將提前在平原縣人民政府網站及平原縣中醫院買粉絲予以公告，請廣大考生密切關注網站信息，地點及要求詳見準考證。

2.筆試根據崗位類別的不同，按臨床醫學、中醫學、醫學影像學、醫學檢驗、中藥學、護理學、綜合類等分別命題，筆試內容為招聘崗位專業知識，各類均考一科。

3.考試內容為一套試卷，考試時限90分鐘，滿分為100分。

為保證新進人員基本素質，筆試設定合格分數線，由招聘主管部門根據崗位招聘計劃和筆試情況確定。

四、資格復審

從達到筆試合格分數線的應聘人員中，根據招聘崗位和招聘人數由高分到低分按1：3確定進入面試人選，最后一名出現筆試成績并列的，一并確定為參加面試人選，并按規定程序面向社會公布。

筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘;達不到規定比例的，按實有筆試合格人數確定。

進入面試范圍的應聘人員須按要求進行資格復審，招聘單位對進入面試范圍的應聘人員的資格條件進行嚴格審查，同時審查應聘人員的回避情況，確定符合招聘條件的人員，并對資格復審結果負責。

如發生資格復審與初審結果不一致的情況，以資格復審結果為準。

應聘人員未按要求進行資格復審的，視為自動放棄。

經資格復審不具備應聘條件的，取消其面試資格。

因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補，并向社會公布。

進入資格復審的應聘人員，向用人單位提交本人相關證明材料原件及復印件、筆試準考證、《2023年平原縣中醫院公開招聘備案制工作人員報名登記表》《誠信承諾書》及1寸近期同底版免冠照片2張(須與網上報名的照片同一底版)。

五、崗位面試

(一)面試時間、地點，另行通知。

(二)面試采取結構化面試方式進行，按招聘崗位分別面試。

面試主要測試應聘人員職業道德和專業基礎知識。

面試劃定60分的最低合格線，考生達不到合格分數線的，取消其應聘資格。

領取《面試通知書》的時間地點，請及時關注平原縣中醫院買粉絲買粉絲信息。

(三)面試成績按百分制計算，每人限時10分鐘，面試成績在每個場次面試結束后向面試人員當場公布。

面試考務費70元。

六、總成績匯總公示

(一)A類：

面試成績即為總成績。

同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，可采取加試的方式確定。

(二)B類：

按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算報考人員考試總成績。

筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

在面試合格人員中根據考試總成績和招聘計劃，由高分到低分等額確定進入考察、體檢范圍人員。

同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定考察體檢人選;如筆試成績也相同，可采取加試的方式確定。

七、考察和體檢

招聘崗位按照招聘計劃數，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分依次等額確定進入考察范圍人選。

因考察、體檢不合格或放棄考察、體檢資格造成的空缺，根據考試總成績依次遞補，擬聘用人員名單公示后不再遞補。

(一)考察

考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品行、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對考察對象是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行進一步審查。

按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發〔2017〕2號)要求，要對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。

對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續。

(二)體檢

體檢應在縣級及以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢通用標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。

未經公開招聘主管部門同意，應聘人員不按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

體檢費用由應聘人員承擔。

應聘人員在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，取消資格。

用人單位或應聘人員對體檢結果有疑問的，應在接到體檢結論通知之日起7日內提出，費用由申請方負擔。

復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

體檢時處于妊娠期等原因不方便體檢的，按有關規定辦理。

因考察、體檢不合格或放棄考察、體檢資格造成的空缺，從同一崗位中按總成績依次遞補。

八、公示和聘用

考察和體檢合格的，確定為擬聘用人員，在平原縣人民政府網站進行公示，公示期為7個工作日。

公示人員在公示期內因舉報被查實不符合聘用條件的，取消聘用資格。

公示合格的擬聘用人員按照《山東省實行人員控制總量備案管理的事業單位人事管理辦法(試行)》的規定進行聘用。

受聘人員按照有關規定實行試用期制度。

試用期間的待遇按有關規定執行。

試用期滿經考核合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用。

新聘人員實行服務期制度，最低服務期為5年(含試用期)，服務期內，不得以個人原因申請調動。

九、考試組織與紀律監督

平原縣中醫院公開招聘工作由縣中醫院統一組織，并接受社會監督。

招聘堅持公開、公正和公平的原則，實行招聘范圍條件、崗位、程序、考試成績、聘用結果等“五公開”。

對違反招聘規定以及被實名舉報查實