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【 #選調生# 導語】2022年江蘇省海安市面向優秀青年人才招錄選調生簡章已公布，為了方便廣大考生的查閱，下面 無 選調生考試頻道為您實時做出的更新。
為進一步拓寬高素質專業化年輕干部的來源，強化海安高質量發展的人才支撐，經研究，決定公開選調一批經濟社會發展急需的優秀青年人才。現將有關事項公告如下：
一、選調對象及名額
1.專業技術類崗位
（1）選調名額：5人左右
（2）選調對象：國（境）內一流大學建設高校和一流學科建設高校（限該學科）碩士研究生以上學歷應屆畢業生。
2.黨政干部類崗位
（1）選調名額：20人左右
（2）選調對象：①江蘇省內本科一批次普通高校和省外（國內）一流大學建設高校和一流學科建設高校（限該學科）大學本科應屆畢業生；②國（境）內普通高校和科研院所碩士研究生以上學歷應屆畢業生。
崗位選調在總體數量上保持男女比例平衡。
選調對象本科階段不含民辦、委培、定向、專升本和獨立學院。
二、選調條件
1.具備《公務員法》和《事業單位公開招聘人員暫行規定》規定的基本條件；
2.具有堅定正確的政治方向和全心全意為人民服務的思想，有較強的事業心和責任感，作風務實，組織紀律觀念強；
3.學習成績優良，本科階段擔任班委以上學生干部（不含學生社團）滿一學年，在校期間獲學校院級以上綜合表彰或獎勵，有較強的語言文字表達能力和組織協調能力；
4.大學本科畢業生年齡一般不超過23周歲（1999年1月1日以后出生），碩士研究生年齡一般不超過26周歲（1996年1月1日以后出生），博士研究生年齡一般不超過30周歲（1992年1月1日以后出生），大學期間有參軍入伍經歷的可放寬2歲；
5.身體健康，服從組織安排，志愿到基層和艱苦崗位工作，具有適應崗位要求的身體條件和其他條件；
6.無違法違紀行為；
7.應于2022年8月1日前取得相應學歷畢業證和學位證，博士研究生可放寬到2022年12月31日前；
8.同等條件下，優先選調符合下列條件的應聘人選：
（1）專業技術類崗位優先選調金融投資、城建規劃、交通工程、水利工程、財政審計、農學等學科類別畢業生。
（2）報考專業技術類崗位取得相關專業技術職稱或相關執業資格。
（3）黨政干部類崗位優先選調中共（預備）黨員，或擔任班長、院系級學生會副主席以上（或相應黨團職務）學生干部，或獲校級以上綜合性表彰獎勵。
三、選調程序
1.報名與初審。報名人員將報名材料以電子郵件的方式發送至haxd2022@163.買粉絲。郵件主題注明“姓名+報考崗位+手機號碼”。報名材料包括：
（1）《江蘇省海安市公開選調優秀青年人才報名登記表》和《報考人員信息匯總表》電子表格；
（2）身份證、《畢業生雙向選擇就業推薦表》、學習成績單或成績排名證明、表彰獎勵證書、學生干部任職證明、工作成果及發表的文章、執業資格（職稱）證書等原件掃描件。
（3）近期正面免冠電子照片（35×45mm藍底證件照，JPG格式，20Kb以內）。
報名時間：2021年11月20日9:00至2021年12月31日17:00。
報名結束后，按照有關選調條件對報名人員進行初審。
2.資格復審和初試。初試采取面談的方式進行，時間和地點另行通知。初試時進行資格復審，報名人員須提供報名材料原件，未能完整提供的或提供虛假信息的，視為復審不通過。通過初試與復審，確定進入綜合能力考評人員名單。
3.綜合能力考評。采取筆試、面試等方式進行，時間和地點另行通知。
4.適崗能力評價。對通過綜合能力考評的人員進行適崗能力評價，根據綜合能力考評和適崗能力評價合計得分排序確定進入體檢和考察人員名單。
5.體檢和考察。參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》等文件規定組織體檢，體檢合格的確定為考察人選。考察工作按公務員錄用有關標準和要求進行。體檢、考察有不適宜選調或主動放棄的，依次一次性進行遞補。
6.公示和聘用。對通過體檢和考察的擬選調人選進行公示，時間7個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響錄用的，按規定辦理聘用手續，簽訂就業協議。
四、培養管理
1.選調人員納入財政全額撥款事業編制，由海安市組織、人社部門跟蹤管理，享受國家規定的各項工資福利待遇。
2.新選調人員在海安落戶的，給予一次性落戶補助，市外人才5000元，海安籍人才3000元；三年內，博士研究生、碩士研究生、本科生分別按每人每月3000元、2000元、1500元標準享受專項津貼。三年后，繼續在我市工作，在海安首購商品房且用于自住的，按照博士研究生每人10萬、碩士研究生每人8萬、本科生每人5萬的標準給予購房補貼，分三年發放。
3.選調人員試用期一年，專業技術類青年人才參照省優生培養模式，一般安排到市級機關從事專業技術工作；黨政干部類青年人才參照省選調生培養模式，一般安排到鄉鎮實踐鍛煉。試用期滿，經考核合格者，予以定崗定級；考核不合格、不服從組織安排，或違反聘用管理規定的，解除聘用合同。
4.選調人員服務年限不少于五整年。服務期內辭職的，需全額返還已享受的各項政策性津貼和補貼。
5．定期開展座談交流、調研考察，及時掌握情況，表現優秀且符合任用（晉升）條件的，優先提拔使用或晉升崗位等級。
五、紀律監督
選調工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格程序和標準，主動接受紀委監委和社會監督。
信息發布買粉絲：海安市人民政府網（買粉絲.haian.買粉絲.買粉絲）、海安黨建網（djw.haian.買粉絲.買粉絲）、“海陵先鋒”買粉絲買粉絲。
政策買粉絲電話：0513-88862141；18106286496（買粉絲同號）。
監督電話：0513-88901135（海安市紀委監委）。
六、本簡章由中共海安市委組織部、海安市人力資源和社會保障局負責解釋。
附件1：江蘇省海安市公開選調優秀青年人才報名登記表.doc
附件2：報考人員信息匯總表.xls
為深入推進人才強州戰略，加快優秀人才集聚，優化人才隊伍結構，伊犁州黨委、人民政府決定面向疆內外高校集中開展引進高層次緊缺人才活動。現就有關事項公告如下：
一、引進對象
符合伊犁發展方向，有利于提升州直重點行業、領域競爭優勢的高層次緊缺專業人才。州直黨政機關和事業單位引進人才需具有全日制碩士研究生及以上學歷;北京大學、清華大學、中國人民大學、中國政法大學、南京大學、武漢大學、四川大學和西安交通大學等全國知名高校全日制應屆本科畢業生，屬于急需緊缺專業的，可直接推薦引進。縣市黨政機關和事業單位引進人才需具有全日制碩士研究生及以上學歷或全國“雙一流”建設高校全日制本科畢業生。
需求專業和引進崗位詳見《2019年伊犁州直高層次緊缺人才需求目錄》。
二、引進條件
1.政治立場堅定，愛黨愛國;品學兼優，綜合素質和發展潛力好;熱愛伊犁，志愿到伊犁鍛煉成長。
2.具備崗位所需的學歷、專業及技能條件。
3.學歷學位證書或職稱證書取得時間須在2019年7月31日前。
4.應聘人員年齡條件：大學本科生一般為1991年7月1日以后出生，碩士研究生一般為1989年7月1日以后出生，博